NEW HR WOR(L)D
Yolo
Cosa s’intende per Yolo?
Y.O.L.O. è l’acronimo di “You Only Live Once”, che letteralmente significa “si vive una volta sola” e si riferisce ad una filosofia di vita che ha come scopo principale la ricerca del benessere immediato. È una corrente di pensiero nata negli Stati Uniti, che si fonda su una nuova concezione del benessere lavorativo. Le generazioni più giovani scelgono volontariamente di abbandonare percorsi tradizionali di carriera, dare le dimissioni (Great resignation) per dare vita a nuove attività o trasformare le proprie passioni in business.
Quando abbiamo iniziato a parlarne?
Il termine compare circa 10 anni fa in uno dei testi del rapper americano Drake e si riferiva a coloro che amano il rischio. Inizialmente era molto diffuso tra gli operatori di borsa su Reddit, soliti fare scommesse a volte irresponsabili.
Dove trova la sua attuazione?
In ambito organizzativo, le generazioni più giovani che assumono un approccio YOLO tendono ad operare in aree economiche, quali il mondo digitale e della tecnologia dell’informazione, la logistica, la finanza e la sanità. Più in generale, nella YOLO Economy, si ricerca una vita lavorativa tranquilla, senza eccessivi sacrifici, non votata per forza alla carriera. Il fenomeno genera anche l’abbandono del posto di lavoro al sorgere di tensioni.
Come saperne di più?
Welcome to the Yolo Economy, di K. Roose, The New York Times, 2021
La Yolo Economy distruggerà più aziende del Covid, di L. Dornetti, Il sole 24 Ore, 2021
